Vorschläge für Seminarthemen

1. Die Chance des Konfliktes - Konflikte in Gemeinden durchhalten:
   Richtig streiten - Ursachen von Konflikten - Konfliktmanagement - Klärungshilfe - Konflikt-Kompetenz - Konflikte beenden.
   
   
2. Veränderungswege gemeinsam gehen - Veränderungsprozesse gestalten:
   Sich vom "Alten" verabschieden - Ziele entwickeln - Krisen durchhalten - Modelle der Veränderung - Erfolge feiern - das "Neue" festigen.
   
   
3. Mir nach, ich folge Gott ! - Leitungskompetenz entwickeln:
   Berufen und eingesetzt - Voraussetzungen für Leiter - Krisen bewältigen - den Menschen sehen - integrativer Leitungsstil - der Umgang mit Macht und Ohnmacht - Missbrauch der geistlichen Autorität.
   
   
4. Ein Haus mit vielen Räumen - Die christliche Gemeinde verstehen:
   Gottes Fundament und Gottes Auftrag - die Identität als Gemeinde - Gemeinschaft leben - geistliche Tiefe gewinnen - das Fest der Gemeinde feiern.
   
   
5. Gott redet auf viele Weisen - In der Stille auf Gottes Stimme hören:
   Die eigenen Berufung entdecken - Gottes Auftrag herausfinden - Antworten auf Lebensfragen bekommen - neu werden vor Gottes Angesicht - ein geistliches Leben führen.
   
   
6. Nicht von dieser Welt - Als Christ im Alltag (über-)leben:
   Geistliche und soziale Kompetenz – Heiligung – Loben im Leiden – Nachfolge, auch wenn es schwierig wird – alternativ zu dieser Welt leben – Vergebung, Neuanfang und ewiges Leben.
   
   
7. Wach und aufmerksam wahrnehmen, was geschieht - Trends identifizieren:
   Aus dem Abstand beobachten – Entwicklungen feststellen – prophetisches und apostolisches Handeln – Gebet – Handlungsalternativen finden – zukunftsorientiert leben.